Was Sie schon immer nicht wissen wollten! Oder vielleicht doch wissen sollten!
Organisationskultur | Beratung | Prozess Begleitung |
Prozess Begleitung und Unterstützung
Ich möchte Ihnen hier nicht etwas erzählen über Möglichkeiten brennende betriebliche Probleme in den Griff zu bekommen. Wie Sie das bewältigen, ist Ihnen hinreichend bekannt.
Oder vielleicht doch nicht?
Organisationskultur
Wenn Sie weiterlesen, erkennen Sie vielleicht doch die Change, die in einer gelebten Unternehmenskultur liegt.
Die Empfehlung: Lassen Sie sich darauf ein!
Was lief nicht wie geplant?
Brennende Fragen im Kern lösen!
Oder doch eher hausgemacht sind bzw. waren?
Zugegeben, das ist zumeist in der Vergangenheit liegend, etwas mühsam. Ist der Blick der Unternehmen doch immer nach vorne gerichtet.Oder nicht?
Vielleicht ist jetzt auch der Zeitpunkt, ein Blick von außen auf die Sache werfen zu lassen. Eine Beratung bezogen auf die brennende Fragen "Warum hat sich das so negativ entwickelt"? Wir bieten Ihnen unserer Unterstützung an, Prozess Begleitung, ganzheitlich und vertrauensvoll!
Was wir sonst noch für Sie bieten!
Ihre Organisation ist gut aufgestellt?
Wir haben das Angebot, um es auch nach außen sichtbar zu machen!
visual communication
- nicht „do everything“, dafür aber ganzheitlich
- nicht "Hip" und nicht "trendig", dafür zeitlos Modern
- media - was sonst noch bewegt
photographie
- nicht Masse, sondern zielgerichtet aussagekräftig
- nicht „high speed“ sondern einfühlsam
- nicht achtlos sondern wertschätzend
Das könnte Sie Interessieren!
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+++Kurz und knapp ++ Termine ++ Publikationen+++
SMALLTALK in Berlin
Lust zu einem Smalltalk in Berlin?
Wir sind am 01.03.2023 beim Zukunftstag des BVMW zu Gast!
Sie auch? dann lassen Sie uns treffen!
Diskutieren Sie in den Pausen mit uns darüber, ob der deutsche Mittelstand auch zur kulturellen Transformation bereit ist oder warum es besser ist alles so weiter zu handhaben wie bisher.
Schreiben Sie einfach ein Paar Zeilen per E-Mail. Wir erstellen einmalig mit Ihrer Zustimmung eine kleine WhatsApp-Gruppe zur Verabredung vor Ort!
Ideengeber für kluge Entscheider!
Dieses Buch beleuchtet an Hand eines konkreten Beispiels, wie stark ein anderes Verständnis von Unternehmenskultur dazu beiträgt, vorhandenen Potenziale einer Organisation zu erkennen und diese für eine zukunftsorientierte, moderne Unternehmensentwicklung zu nutzen.
Das Buch über den einschlägigen Buchhandel sowie als eBook bei Amazon sofort bestellbar.
ISBN: 978-3-756-81415-2
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Einfach mal rein schnuppern!
